1月28日，中铁二十五局党委二届六次全委（扩大）会议、三届二次职工代表大会暨2021 年工作会议、党风廉政建设和反腐败工作会议在广州召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻中央经济工作会议和中国铁建年度系列会议精神，坚持“稳中求进”工作总基调，按照“实事求是、守正创新、行稳致远”工作方针，动员全集团干部员工振奋精神、坚定信心、实干争先、乘势而上开启“十四五”征程新篇章，以优异成绩迎接建党100 周年。
会议现场
党委书记、董事长张成在大会上讲话，总经理、党委副书记李茂松作行政工作报告，其他领导班子成员出席会议。党委副书记、工会主席林春梅主持会议。
在题为《强基固本、实干争先、行稳致远，乘势而上开启“十四五”征程新篇章》的讲话中，张成从“大党建引领大转变、大担当抗住大疫难、大攻坚擦亮大品牌、大改革促进大提升、大管控维护大稳定、大协同刷新大指标”六个方面对2020年工作进行评述，明确了企业“十四五”总体发展思路、发展目标和基本发展原则。
张成讲话
张成对2021年工作提出六点要求，一是突出重点、提高质量，推动经营承揽再上新台阶，路子要对、布局要优、质量要高、成果要实。二是精心组织、攻坚克难，推动施工生产再上新台阶，要加快在建项目施工进度、确保项目施工安全质量、提升集团创誉创建水平。三是夯实基础、苦练内功，推动强基固本再上新台阶，要加强基层公司建设、项目管理、成本管理、“两金”压控、信息化建设和风险管控。四是深化改革、不断创新，推动提质增效再上新台阶，要稳步推进机构改革、深化三项制度改革、大力加强科技创新。五是双融双创、强化保障，推动企业党建再上新台阶，党的建设要出成效创品牌，从严治党要全面一以贯之，监督执纪要高效精准有力，干部队伍要忠诚干净担当，疫情防控要常态化体系化。六是共建共享、凝心聚力，推动和谐稳定再上新台阶，要建立薪资增长机制、定期回访机制，主动承担社会责任，做实做优无形资产。
李茂松作行政工作报告
李茂松在大会上作了题为《包容团结、规范简约、守正创新，再接再厉夺取高质量发展开门红》的行政工作报告。报告回顾了2020年取得的主要成绩。一年来，集团疫情防控稳中有序，市场开发稳中提速，项目管理稳中可控，经济运行稳中提质，改革创新稳中有为，基础管理稳中趋实，为“十三五”画上了圆满句号。
针对面临的形势和任务，李茂松强调，要系统分析并准确把握好“三变”，要珍惜包容团结的良好氛围，坚守规范简约的工作准则，遵循守正创新的发展方针。围绕2021年重点工作安排，李茂松从五个方面提出要求：一是聚焦经营承揽，拓展发展空间，要加速优化经营结构，大力提升经营深度，不断强化经营支撑。二是聚焦项目管控，夯实发展基础，要创新施工生产管理机制，强化项目现场管控，坚守安全质量底线。三是聚焦提质增效，增添发展动能，要深化经济运行管控，提升财务资金管理水平，确保经济平稳运行，培育新的经济增长点。四是聚焦改革创新，注入发展活力，要加快推进企业改革，持续强化技术创新，不断创新管理手段。五是聚焦全面建设，巩固发展基础，要加强人才队伍建设以“聚智”，加强工程公司建设以“聚力”，加强和谐企业建设以“聚心”，加强党的建设以“聚魂”。
大会主席台
纪委书记、监事会主席张军权作了题为《严明纪律规矩、强化责任担当，为企业“十四五”开好局起好步提供坚强纪律保障》的纪委工作报告。报告回顾2020年党风廉政建设和反腐败工作主要成绩，部署2021年主要工作。要聚焦专责监督，持续构建监督网络新格局；要坚持问题导向，持续营造干事担当新氛围；要深化标本兼治，持续巩固惩治腐败新态势；要坚持久久为功，持续夯实筑牢拒腐新防线；要加强自身建设，持续提升纪检队伍新形象。
会议现场
会议传达了中国铁建年度系列会议精神，林春梅宣读了2020年度党委巡察情况通报，副总经理、总工程师王小青宣读了2020年度典型案件通报，副总经理、总会计师余跃作了财务收支及经济运行情况报告。会议以书面形式作《财务收支及经济运行情况报告》《关于业务招待费使用情况的报告》《关于职代会提案工作报告》《2020年度集体合同履行情况报告》，工会、团委向党委全委（扩大）会书面报告工作。
会议期间将进行中铁二十五局领导班子及班子成员2020年度综合考核评价及2020年度干部选拔任用“一报告两评议”，通报相关考核结果，宣读相关表彰决定。
大会采用视频形式召开，在本部设主会场，所属各单位人员在41个分会场参加会议。
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