中铁二十五局二公司富春湾项目部：以心迎“新”

“起来！起来！起来！我们万众一心，冒着敌人的炮火前进，冒着敌人的炮火前进 前进 前进 进……”伴随着雄伟、嘹亮的《中华人民共和国国歌》及全体人员的注目礼下，鲜艳的五星红旗在中铁二十五局二公司杭州富春湾项目部篮球场旗台上冉冉升起。7月12日（周一）上午，为展现杭州富春湾项目部奋发向上，团结进取的精神风貌，激发新员工强烈的爱国、爱企热情，在新员工上班的第一天，该项目部举行了隆重的升旗仪式。

据悉，升旗仪式是该项目部为迎接2021届新员工组织的暖心“套餐”之一。为迎接新员工们的到来，富春湾项目部使出“洪荒之力”、“烹制”迎新暖心套餐，真正让新员工感受到项目部的“家文化”理念。

新员工座谈会 王琳琳 摄

入职“开胃菜”：用心迎新

“兵马未动，粮草先行”，为保障此次迎新顺利开展，项目部在接到公司新员工报道通知后，便开始策划，精心布置。为给新员工营造了一个温馨舒适的住宿环境，项目工会为新员工置办了新的床单被套、生活用品，并用壁纸装扮了宿舍墙面、添置的新的家具，用小细节赢得新员工的“欢心”。在分配名单公布后，项目部第一时间建立迎新微信群，耐心细致为新员工答疑解惑，让新员工能够更快的融入到富春湾这个大家庭。迎接当天，项目领导亲自到车站迎接新员工回家，项目全体职工争先恐后的为新员工拉行李，让新员工初到项目部就有“到家了”的氛围。

暖心汤：新员工座谈会

为帮助新员工尽快融入新集体、适应新生活，富春湾项目部组织召开了新员工座谈会。项目部领导班子及各部门负责人纷纷对新同事的到来表示热烈欢迎，认真回答了新员工关切的热点问题，进行了深度交流，并对他们提出了殷切希望。充满青春活力的新同事们踊跃自我介绍，畅谈自己的成长历程、特长爱好及对美好未来的规划与憧憬。分配到财务部的黎洲说：“将珍惜大好机会，不断加强学习，尽快融入富春湾这个团结而温暖的大家庭。”

据了解，座谈会结束后，新员工在项目经理宋世民的带领下深入工地一线，认识工程概况，参观工程进展，操作设备仪器，熟悉施工图纸，让新员工们有了工作初体验。

新员工参观项目驻地 王琳琳 摄

特制主菜：安全教育培训

“佩戴安全帽必须系好下颌带，下颌带必须紧贴下颌，松紧以下颌有约束感，但不难受为宜……”为进一步强化新入场员工的安全理念，使安全责任意识深入人心，项目部组织了新员工安全教育培训，上好“入职第一课”。项目部安环部部长王朝从新员工入场安全教育入手，主要讲解三级安全教育、员工安全知识以及《安全生产法修正案》，要求大家时刻谨记安全是贯穿一切工作的前提。同时，重点讲授了员工应知应会的安全生产基本常识、安全事故预防等知识，结合相关安全生产事故案例，教育和引导大家增强安全防范意识。培训会上还组织新入职员工签订了安全承诺书，并对培训效果进行了岗前考试。

饭后甜品：集体生日会

“祝你生日快乐，祝你生日快乐……”为了新员工迅速融入富春湾项目部这个大家庭，该项目部为3名7月份过生日的职工和4名新员工精心挑选的生日蛋糕，举办了“集体生日会”。在生日快乐歌的背景音乐下，大家一起许愿，一起吹灭生日蜡烛。然后，大家一起分享美味的蛋糕，一起互动交流，现场气氛活跃。

“真没想到，我刚到项目就给我办了生日会，让我感受到了家的温暖。”新员工刘雄按捺不住内心的喜悦激动地说道。

新员工集体生日会 王琳琳 摄

据了解，“职工生日会”是该项目践行“家文化”理念措施之一，该项目部还将通过参观红色教育基地、新老员工篮球赛、业务技能培训、“导师带徒”等活动，让职工感受到富春湾项目这个大家庭的融融暖意。