职工代表视察 凝聚发展合力

  大连电务段注重发挥职工代表的参与和监督作用，坚持每季度组织骨干职工，紧密围绕全段中心工作深入一线开展视察活动。

  为确保活动取得实际效果，该段把电务生产组织优化调整、岗位节支创效、安全文化建设、共产党员号创建、“百日岗位明星”劳动竞赛、“三园”“五小”建设管理情况以及施工安全组织措施落实等作为视察重点，他们按照“事前抓培训、事中抓查摆、事后抓跟踪”的“三步走”措施，零距离接触现场，舟车劳顿异地车间，通过听取介绍、查阅资料、现场检查、跟班作业、个别交谈以及召开座谈会等多种方式，详细了解职工生产生活环境、劳动保护用品使用和配备、现场作业安全措施情况落实、标准化作业执行和电务生产组织优化调整等方面存在的突出问题，广泛征求干部职工有利铁路改革发展的合理化意见和建议，和职工一起积极探寻生产、作业和管理的新模式，有效发挥了职工代表在企业发展中积极作用。

  今年以来，该段共视察了18个车间56个班组，组织召开座谈会8场近300余人次，解决职工思想问题12件，征集合理化意见和建议23条，促进全段7项重点工作得到有效落实。

  （王丽）