本站湖北十堰讯:今年以来,受新冠疫情和经济下行的双重影响,不少企业完成年度指标目标都较困难。但令人意外的是,中铁十一局二公司完成施工产值却逆势而上、不降反升。截止11月底,该公司今年开累完成产值同比去年增长13.64%,暂居集团各公司中第一,并且提前1个月超额完成了集团下达的产值计划指标。
一直以来,中铁十一局二公司以综合实力雄厚、企业发展稳健著称,各项指标均保持在中铁十一局前列。今年以来,面对新冠疫情的不利影响,中铁十一局二公司全面吹响了“向重返中铁十一局排头兵目标全力冲刺”的冲锋号,坚持“指标不降、目标不变”的总基调,紧扣“项目管理升级”主题,以加强项目管控、服务施工现场为切入点,打出了一系列组合拳,产能效率提升明显。
每个新项目一上场,该公司就成立专职策划组,由主管领导带队到工地进行施工及创效策划,总部各部门与项目管理人员签订目标责任书。在项目运行三个月后,他们及时对策划及施组实施情况开展“回头看”,检验当初谋篇布局的落实情况,针对进度、方案、经济指标偏差过大的项目,及时纠偏导正,确保项目整体方向不偏移。根据目标责任书,分季度、年度、完工、终极等阶段对目标完成情况进行考核,仅2019年,就对38个项目进行了奖励,对6个项目进行了处罚。
在项目运行过程中,中铁十一局二公司实行施工产值与形象进度“双预控”,将项目关键工程和总体进展情况与公司年度大施组进行对比分析,以“红、橙、黄、绿”对应项目进度情况,设定风险预警,进行分级管理。针对红色和橙色高风险预警项目,及时组织召开分析会,重点监控,消除风险。福厦铁路既有线施工多、技术要求高、安全风险大,被列为中铁十一局红色风险预警项目。该公司及时采取风险管控措施,使得项目安全质量进度总体可控,业主回访满意度较高。
“每月基层项目党政主管月度汇报反映的困难和问题,公司办都及时分解到总部部门,并将推进情况在下月总办公会通报,确保了问题能够闭合和解决。”公司执行董事、总经理杨兵介绍。该公司十分注重对基层项目的帮扶和服务,把项目反映困难和问题的解决情况,作为总部各部门季度绩效考核的重要依据,及时进行考核兑现,倒逼总部“龙头”作用的发挥。
根据关键项目及重难点工程的风险评估情况,中铁十一局二公司实施点对点“把脉”,一对一“帮扶”,安排督导组蹲点帮扶,帮助项目梳理、分析施工进度和资源配置情况,制定剩余工程施工计划,指导制定激励考核措施,保证项目平稳运行。常益长铁路项目因受征地拆迁影响,工期一度紧张。在公司督导组的帮扶下,他们逐步克服了征拆难点。8月下旬,该项目263吨钢盖梁成功跨越乌山联络线,这一控制性工程取得重大突破。
为杜绝项目报喜不报忧情况的发生,中铁十一局二公司每月对项目履约满意度进行调查回访。根据业主反映的诉求和问题,及时协同片区分管领导和总部部门进行解决,及时化解风险,在维护客户关系的同时,实现了对项目的日常监督和风险管控。今年以来,该公司在建项目满意度始终保持在95%以上,共收到各级贺电贺信20余次。
为抢回疫情损失的时间,中铁十一局二公司还未雨绸缪,连续三个季度组织施工大干劳动竞赛,开展“牢记初心使命,争当双创先锋”主题党建活动,充分调动广大员工爱岗敬业的热情和积极性,极大助力施工生产的推进。
据悉,这是中铁十一局二公司连续第三年施工产值突破100亿元大关,站稳了产值100亿元工程公司行列。此外,中铁十一局二公司还连续6年荣获中国铁建“营收20强、效益20强”荣誉,并在2019年被评为中国铁建卓越工程公司。(文图/王国毅 谢艳梅 审稿/王国毅)
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