新春佳节来临之际，按照中铁一局指导精神和中铁一局二公司新冠疫情防控工作安排部署，中铁一局二公司以快递方式为2021届签约毕业生发放防疫物资，以实际行动将“关心关爱准新职工”落实落细。
为了在抗击疫情的特殊时期有效保障新职工的健康安全，中铁一局二公司为新员工发放医用防护口罩、75%酒精湿巾等防疫物资，还为每位新员工定制了精美的新年贺卡，表达了中铁一局二公司对每位新员工及家人的新春祝福和殷切的关怀，为新员工在春节送上最有效、最暖心的“防护屏障”。
在新时代、新环境的变化与发展之下，中铁一局二公司制定新方针、新战略，不断调整人才结构，建立有效的人才引进机制和采取灵活的政策，高度重视高校人才引进与培养，不断提高招收应届毕业生的标准与水平，以适应公司产业结构的转变与升级。中铁一局二公司科学规划，深化改革，重点突破，整体推进，不断开创人才辈出、人尽其才新局面，圆满完成了2021年高校人才引进计划和重点院校招录比例要求。
引进人才只是人才发展战略的第一步，留住人才、培养人才才是关键，公司不仅要在工作上为新员工提供良好的发展平台与发展空间，让新员工的才华得以施展、价值得以体现，更会在生活上用发自内心的真诚和感情去关注关怀，让新员工感受到亲切和温暖，与新员工搭建深厚的感情基础。尽心尽力为新员工创造良好的工作和生活条件，增强新员工的归属感，让未来的新员工早日感受、早日融入到中铁一局企业文化，为企业和个人发展共同奋斗。
中铁一局二公司为2021届签约毕业生购置防疫物资
为2021届签约毕业生准备的防疫物资及新年贺卡
收到防疫物资的学生家庭合影
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