中铁八局召开党委中心组学习会-铁道网

9月9日，集团公司在本部召开党委中心组学习会。会议集中学习了毛泽东同志重要论述《党委会的工作方法》、习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话、《中国共产党问责条例》、李长进在股份公司2016年党风建设和反腐败工作推进会上的讲话。党委书记刘胜尧主持会议，董事长唐云、总经理吴家兴等在家领导班子成员及其他中心组成员参加了集中学习。

集团公司领导班子成员分别通报了学习心得、“两学一做”教育活动进展和分管工作情况，积极为集团公司改革发展建言献策。会议就加强基层党建工作、开展职工培训、精简工作流程、提高本部履职能力、严控企业经营风险、构建企业文化进行了深入研讨，并达成了广泛共识。

刘胜尧书记结合集团公司实际，对学习资料进行了深入浅出的现实意义解读，通报了集团公司“两学一做”学习教育开展情况，总结成绩、指出不足、提出措施。刘书记对强化基层党建工作进行了重点强调。他指出，基层党建要真实开展起来，力戒形式主义和表面文章，重点做好六项工作：一是要配齐配强支部书记；二是要认真贯彻民主集中制，严格执行“三重一大”和“党政会签”制度；三是要严格党员的管理，落实“三会一课”制度，有效开展好党建主题活动；四是要加强项目班子建设，开好项目的中心组学习会和民主生活会；五是要抓好党风廉政建设；六是要做好基础资料积累和党务工作创新。

吴家兴总经理首先谈了学习心得体会，鉴于当前企业现状，他希望：一是班子成员要管的更深一点、更细一点、更具体一点；二是要继续做好区域包保工作，解决好机关与现场，现场与市场的关系，常下去走走，多提提意见；三是发挥好机关职能部门作用，要主动作为，提升系统管理整体效能；四是各级干部要主动作为、敢于作为。对基础管理工作，他强调：集团公司基础管理工作还很薄弱，一是要做好培训教育工作，提升干部业务素养；二是要做好技术干部培养的“传帮带”，耐下心来栽树，俯下身来育苗；三是要力争用三到五年时间，培养和选树一批优秀的项目经理、项目总工、总经济师、工程部长、财务部长、物机部长等基层骨干。最后，他要求：要建设优秀企业文化，提升员工的归属感和责任感，形成以效益为中心、为企业做贡献的浓厚氛围。

唐云董事长畅谈了学习体会后，客观分析了集团公司当前面临的形势任务：当前集团公司正处于战略发展的机遇期、转型升级的关键期和负重爬坡的攻坚期，既有远虑，也有近忧。要有长期打算，要从基础、基层和机制上着手解决当前复杂问题，力争通过三至五年的努力，实现集团整体向好发展。当前，一是要严控企业各类风险，实现平稳向好发展；二是要继续解放思想、转变观念，要形成合力；三是要牢牢把握施工黄金季节，迅速掀起大干高潮；四是要对重点在建项目现场督促、深入指导；五是蒙华实验室活动要做好服务、监督、检查；六是做好阵地经营，逐步构建好经营格局；七是强化基础管理，优化工作流程、做好培训工作；八是构建企业文化，不断深化以上率下的作风建设。