线路上的“绣花匠”

  ——记集团公司“最美沈铁人”、阜新工务段孙家养路工区工长张迎旭

  本报记者唐冠军  通讯员王真奇

  “当年，咱们工区的‘十八条好汉’将线路绣出了‘花’。现在，我们9个人也要像前辈那样，坚持标准，精益求精，把工区的线路设备打造成全路的精品……”作为阜新工务段孙家养路工区历史上最年轻的工长，37岁的张迎旭始终坚持以弘扬“三个一”孙家精神为己任，带领工区职工像绣花一样精心养护设备，使闻名全路的“大郑线上好工区”不断绽放出时代的光芒，创造了连续57年无事故、轨检车检查全部优良的骄人成绩。

  “一心扑在线路上”是孙家精神的精髓。从一个普通的线路工成长为孙家养路工区的“掌门人”，张迎旭在参加工作的12年间，无论遇到什么急难险重任务，总是冲在前、干在先。特别是2013年担任工长后，他更是坚持以身作则，每天6时赶到工区，19时才回家，整天与职工们奔波在线路上。

  孙家养路工区管内线路处于重载运煤通道上，车流密度非常大，最忙时平均每10分钟就有一列重载列车通过，线路设备每分每秒都在发生变化。为了在有限的“天窗”时间内提强设备质量，张迎旭总是像钉子一样坚守在线路上。2019年6月份，张迎旭因患重感冒到医院输液，医生告诉他必须住院治疗。由于正值暑运前期，章古台站场维修任务比较繁重，道岔零配件、绝缘接头、钢轨接头等问题也急需整治。他跟医生商量，把每天的输液时间安排在“天窗”之外，可医生不同意他离开医院。他苦苦哀求道：“大夫，您放心，每天干完活我就回来，要是不去现场看看，这一天我心里都没着没落的。”医生拗不过张迎旭，就反复叮嘱道：“你自己一定多注意，身体还没有恢复，很容易出问题。像你这么拼命的病人我还是头一次见到。”就这样，张迎旭每天在医院输完液，就立即赶到现场组织“天窗”作业，晚上继续回到医院治疗……

  在孙家养路工区9名职工中，有5名是从其他工区调配而来。为了让新职人员“入乡随俗”，张迎旭经常利用传统教育室这一阵地，向他们讲述“十八条好汉”当年艰苦创业的故事，让他们深刻理解“孙家精神”的内涵。同时，坚持以身作则，影响和带动职工爱岗敬业、奉献担当。2020年9月份，工、电、供联合埋设道岔防爬观测桩。作业过程中天气突变下起了小雨，张迎旭带头在雨中连续奋战了3个小时，作业结束打电话向段调度销记时，调度员赞叹地说：“因为降雨，很多作业组‘天窗’点外作业都取消了，可你们这一组依然坚持冒雨完成了施工任务。孙家工区名不虚传！”

  2020年11月18日至20日，辽宁、吉林两省部分地区遭遇1951年以来历史同期最强降水，内蒙古东部地区降雪量超过历史极值，孙家养路工区管内大郑线积雪漫过了轨面。为确保铁路大动脉安全畅通，张迎旭坚守在章古台站南岔区，带领职工不间断进行除雪作业。在-15℃的低温中，寒风冰雪吹打在脸上像刀割一样，身上穿的雨衣都冻上了一层冰，鞋袜全都被雨雪浸透。但大家始终保持昂扬的斗志，全力以赴抗击风雪。

  从原来的24公里正线，到如今的70公里正线、1个站场、11组道岔、2.6公里站线，孙家养路工区管辖的线路设备越来越多，施工任务越来越重，维修标准也越来越高。日常工作中，张迎旭在传承和弘扬老一辈孙家人“一丝不苟严要求，精益求精上标准”光荣传统的基础上，还提出了遵章守纪一点也不能差、作业标准一丝也不能降、安全事故一个也不能出的工作标准。他带领职工坚持以学规、对规、达标活动为载体，立足“一口清”“一手精”“一招准”，全力提升职工的岗位技能水平，推动线路设备质量不断攀升。

  由冯家养路工区整合到孙家养路工区的线路工胡文军，看到孙家工区工作量大、标准高、纪律严，刚开始的时候很不适应，一次，调整线路轨距时，误差差了1毫米，张迎旭发现后当即让他进行返工。胡文军有些不理解，就小声嘀咕道：“1毫米的事，差不多就行了，何必那么较真呢？”张迎旭非常严肃地对胡文军说：“干活不能差不多就行。线路病害不就是因为这回差1毫米、下回差1毫米而造成的吗？ 我们必须树立‘零误差、零缺陷’意识，一点不差地执行作业标准。”随后，他带着胡文军一起对线路轨距进行了调整……

  “辽宁省五一劳动奖章”“全路优秀共产党员”、集团公司“优秀共产党员” “沈铁新时代青年榜样” “最美沈铁人”……一项项荣誉见证了张迎旭12年埋头苦干的工作历程，彰显了铁路职工责任至上、永争一流的良好精神风貌。